|
|
|
|
|
|
|
Newsletter Juni 2021
|
|
|
|
|
|
|
|
eine lösungsorientierte Einstellung gilt als wichtige Säule von Resilienz, der Fähigkeit, Krisen gut zu meistern. In diesem Newsletter erfahren Sie, weshalb es sich lohnt, eine lösungsorientierte Haltung aufzubauen und welche Methoden Sie dafür nutzen können.
|
Raus aus der Problemtrance – vom Grübeln ins Handeln kommen
Wer ständig über ein Problem grübelt, ohne konkrete Lösungsschritte zu unternehmen, verstrickt sich immer mehr darin. Das Problem wird zum ständigen Begleiter und beherrscht das Denken. Eine „Problemtrance“ ist entstanden. Menschen in einer Problemtrance glauben immer weniger daran, dass sie das Problem selbst lösen können. Sie werden gelebt statt zu leben. Von ihnen hört man Sätze wie: „Ich würde ja gerne, aber kann nicht, weil …“ „Der oder die müssten endlich ….“ „Es liegt vor allem an …“ „Wenn das anders wäre, dann …….“
|
Lösungsdenken statt Problemdenken
„Achte auf Deine Gedanken, denn sie werden zu Worten.
|
|
Achte auf Deine Worte, denn sie werden zu Handlungen.
|
|
Achte auf Deine Handlungen, denn sie werden zu Gewohnheiten.
|
|
Achte auf Deine Gewohnheiten, denn sie werden Dein Charakter.
|
|
Achte auf Deinen Charakter, denn er wird Dein Schicksal.“
|
Ständiges Problemdenken kann sich verselbstständigen und zu einer inneren Haltung werden. Dann wird viel und gerne über Probleme, ihre Ursachen und die Schuldigen geklagt und wenig bis gar nichts zur Lösung unternommen. Wer seine Probleme lösen will, sollte sein Denken, Reden und Handeln stets auf Lösungsmöglichkeiten ausrichten.
|
|
„Problem talk creates problems, solution talk creates solutions”
|
so brachte Steve de Shazer, der Begründer der lösungsfokussierten Beratung, das Thema auf den Punkt. Wer viel über Probleme spricht, vergrößert sie gedanklich. Wer über Lösungen nachdenkt und spricht, findet auch welche. „Suche nicht nach Fehlern, suche nach Lösungen“ riet schon Henry Ford. Laden Sie sich gerne meine Methoden zur Lösungsorientierung – wie Sie passende Lösungen finden – hier herunter.
|
|
Vielleicht können wir nicht immer beeinflussen was uns passiert. Allerdings haben wir immer die Wahl, wie wir darauf reagieren. Im nächsten Newsletter erfahren Sie mehr über den Resilienzfaktoren Selbstwirksamkeit. Leiten Sie diese E-Mail gerne an Freunde und Bekannte weiter, die auch von einer Extraportion mentale Widerstandskraft profitieren können.
|
Ihre Stefanie Oßwald
|
|
|
|
|
Businesskunden
finden hier mein Angebot
|
Sie möchten Ihre Fluktuation senken und ein besseres Betriebsklima sowie mehr Effizienz für sich und Ihr Unternehmen? Dabei kann Ihnen ein passgenaues Coaching, zielgerichtetes Training und individuelle Beratung helfen.
|
|
Für Privatkunden
geht es hier lang
|
Sie suchen Veränderung, Klarheit und Mut? Sie möchten Ihren persönlichen und beruflichen Weg gehen? Ein Coaching, Training und eine zielgerichtete Beratung unterstützen Sie dabei.
|
|
|
|
|
|
|
- Meine Erfahrungen als Führungskraft im Personalmanagement – ich weiß, wie Unternehmen ticken, gerade in Krisensituationen
- Menschen in Veränderungsprozessen zu unterstützen und begleiten
- Meine Überzeugung, dass eine lösungsorientierte Einstellung ein entscheidender Erfolgsfaktor ist
|
|
|
|
Bleiben Sie in Kontakt
|
 
|
|
Die Datenschutzerklärung finden Sie hier:
https://www.stefanie-osswald.de/datenschutzerklaerung/
Unser Impressum finden Sie hier:
https://www.stefanie-osswald.de/impressum/
Bitte beachten Sie zusätzlich folgendes:
Informationsversand per Newsletter
E-Mails mit werblichen Informationen über unsere Leistungen und Angebote werden nur mit einer ausdrücklichen Einwilligung der Nutzer versendet. Die Nutzer können dem Empfang der Newsletter jederzeit widersprechen. Eine Widerspruchsmöglichkeit findet sich u.a. in jeder E-Mail.
Wir müssen die Anmeldungen protokollieren, um eine ordnungsgemäße Anmeldung nachweisen zu können. Dazu speichern wir im Rahmen der Anmeldung den Anmelde- sowie den Bestätigungszeitpunkt und die IP-Adresse der Nutzer.
Um unseren Newsletter für Sie interessant zu gestalten, erfassen wir statistisch welche Links die Nutzer in dem Newsletter geklickt haben. Mit der Anmeldung erklären Sie sich mit dieser statistischen Erfassung einverstanden.
|
|
|
|
|